#AirLiquideIT NAO 2018 : La #CGT ne signera pas !
La Confédération Générale du Travail regrette que la Direction ait décidé unilatéralement de mettre fin à la négociation et ce, malgré notre proposition de pouvoir négocier de façon sérieuse et loyale à la fois sur le montant de l’enveloppe et sur sa répartition. Les rapports d’expertise mis à disposition du Comité d’entreprise lors des consultations […]
#AirLiquide Ingénierie & Construction : Négociation Annuelle Obligatoire 2018…de Zéro à… “No limit”… Que la seule volonté du patron…
Dans son tract « goog.porté » du 1er février dernier, la direction exige la signature des Organisations Syndicales en échange, tous comptes faits et refaits, de 5 €uros d’augmentation du complément, à la prime de vacances, versé pour chaque enfant. Par ailleurs, en cas de non-signature, l’enveloppe d’augmentation, virtuelle, ne serait plus de 1,5%… mais de 1,2%… […]
Cadeau de Noël et de bonne année
Les oisifs, les possédants peuvent sabrer et sabler le champagne, exploiter, profiter sous tous aspects, toujours et encore plus de tous les travailleurs ! Effectivement pour la première fois depuis des lustres nos retraites baissent et ce hors inflation ! D’après le calcul réalisé par un retraité d’Air Liquide les cadeaux sous le sapin de noël […]
#AirLiquide-IT #NAO2018 3e Réunion de négociation et chantage à la signature
Depuis la filialisation des activités informatiques du groupe Air Liquide fin 2013, l’ensemble des salariés transférés depuis Air Liquide SA comme ceux qui les ont rejoint par la suite, ont mis en œuvre toutes leurs compétences et leurs savoirs faire au profit de la transformation et du développement de l’activité. Des projets importants ont été […]
Air Liquide IT #CGT – 2018, pour le progrès social
#ALIT : Négociation Egalité pro / QVT / Handicap (2)
#DinnoSanté 1ers effets des #Ordonnances #Macron : Le forfait jour revisité
Si les ordonnances ne modifient pas les conditions de mise en place du forfait jours pour un-e salarié-e, elles modifient les règles relatives à la modification d’éléments essentiels de la convention individuelle de forfait en jours (contrat de travail), ainsi que celles consécutives au refus du salarié-e de cette modification. En conclusion, l’accord d’entreprise primera sur l’accord du salarié Avec les […]
Orientations stratégiques de l’Ingénierie #CGT #AirLiquide
Restructuration de l’Ingénierie #CGT #AirLiquide
La CéGeTte – L’actu de l’ingénierie #CGT #AirLiquide
