#AirLiquide 12ème du classement #GLASSDOOR : Peut mieux faire !

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Le célèbre site internet GLASSDOOR a publié le classement des 15 entreprises qui rémunèrent le mieux en France en 2019. (lien ICI

Toute la presse s’en faisant l’écho c’est sans surprises que le Figaro parle de nous en ces termes :

À croire donc que l’on a 1 chance sur 2 d’être au-dessus de 45 k€…

Les détails derrière ce classement ne sont bien sûr pas connus et il serait malvenu de notre part d’avoir un regard critique sur ce classement… Enfin c’est mal nous connaître 😉

  • On sait déjà que cette “révélation” omet les transferts de compétence de la France vers la Pologne, la Chine, l’Inde et que dire des Émirats Arabes Unis et qui ont donc, naturellement, augmenté cette médiane (et bah oui, les « gros coef », eux, ils sont toujours là…). On rappelle par exemple que les effectifs de Vitry-sur-Seine (94) sont passés de 114 à 78 entre 2014 et 2019 (-31%) et qu’il y a eu un plan social au sein d’Air Liquide France Industrie…

Ensuite parce que si l’on regarde dans le détail avec le seul « outil » dont on dispose, c’est à dire les Fourchettes des Salaires au 30 juin 2018, on s’aperçoit en compilant les données (oui oui on aime bien compiler en ce moment), que tous les Ouvriers, Agents de Maîtrise et pratiquement tous les Techniciens titulaires de la Convention collective nationale des industries chimiques sont en dessous de cette médiane. Il vaut donc mieux faire partie du collège Ingénieur & Cadres pour avoir le graal. Et avec un BTS… bah ça ne sera qu’en fin de carrière…ou bien (peut être) si la Direction daigne bien vous faire bénéficier du parcours du combattant qu’est la “cadrabilité” rebaptisé depuis peu “Cadr’avenir” (sic)

Source : Fourchettes des salaires Air Liquide DRDS – 2018
  • Il faut savoir aussi que la rémunération minimale annuelle en France chez “The World Leader of Industrial Gases” est de 19 600€ en 2018. C’est-à-dire 1633€ brut/mois… soit 100€ de plus que le SMIC…
  • Et surtout, ce classement ne s’intéresse pas aux différences de salaires Hommes-Femmes, aux conditions de travail, etc.

En conclusion, nous dirions… 12ème ? peut mieux faire !